鋼結構資質要求是什么？

　　一、最新輕型鋼結構工程設計專項企業(yè)資質等級標準(一)輕型鋼結構工程設計甲級資質標準(二)輕型鋼結構工程設計乙級資質標準(三)輕型鋼結構工程設計資質標準范圍二、輕型鋼結構工程設計甲級企業(yè)資質標準1、輕型鋼結構工程設計甲級資質資歷和信譽(1)建筑企業(yè)具有獨立企業(yè)法人資格。輕型鋼結構工程專項設計項目規(guī)模劃分表”或2級工程項目設計不少于4項。2、輕型鋼結構工程設計甲級資質技術條件(1)建筑施工單位具有專業(yè)配備齊全、合理，主要專業(yè)技術人員專業(yè)和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業(yè)技術人員配備表”(2)建筑施工企業(yè)主要技術負責人或總工程師，10年以上從事鋼結構工程設計經歷，并主持過1級輕型鋼結構工程設計不少于3項，具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱。(3)在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中，非注冊人員應參加過1級輕型鋼結構工程設計不少于1項。

        怎樣提高鋼結構工程資質升級效率？

         當今社會是一個講究效率的社會，因為社會節(jié)奏在不斷加快，只有提升效率才能獲得更大的競爭優(yōu)勢。建筑業(yè)務辦理也是如此，建筑行業(yè)競爭日趨激烈，企業(yè)的實力對企業(yè)間的競爭有很重要的作用，只有提升效率才能獲得更大的優(yōu)勢。

　　我們知道建筑增長是分等級的，越高級別的資質等級能夠開展的工程范圍越大，也就是說能夠承擔更大的工程項目，對企業(yè)的發(fā)展更加有利，特別是在現在的社會環(huán)境下，所以企業(yè)都在尋求資質升級。